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中共雁峰区委办公室 印发《关于进一步贯彻落实中央八项规定精神和加强作风建设的实施细则》的通知

中共雁峰区委办公室 

印发《关于进一步贯彻落实中央八项规定精神和加强作风建设的实施细则》的通知

  各镇(街)党(工)委,区直各单位党组织: 

  《关于进一步贯彻落实中央八项规定精神和加强作风建设的实施细则》已经区委同意,现印发给你们,请认真贯彻执行。 

  中共雁峰区委办公室 

  2019年1月8日 


中共衡阳市雁峰区委 

关于进一步贯彻落实中央八项规定精神和加强作风建设的实施细则 

  为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,按照全面从严治党的新部署新要求,牢固树立“四个意识”,进一步深化和拓展落实中央八项规定精神,持续加强作风建设,根据中央和省委、市委的有关文件精神,结合我区实际,制定本实施细则。 

  一、关于改进调查研究 

  1.加强调研统筹。区领导到基层调研,要统筹安排,避免在时间、地点、线路上过于重复集中或轮番,除陪同区委书记调研外,区委常委一般不同时到同一基层单位调研。各部门各单位要加强沟通协调,由区委办公室统筹安排。 

  2.注重调研实效。要围绕中央和省委、市委、区委重大决策部署和全区中心工作精选调研课题,突出问题导向、聚焦破解发展难题,紧盯民生实事,力求准确、全面、客观、深入了解情况,防止调研工作搞形式、走过场。各调研现场不得为迎接调研临时装修布置、增添设备、改变环境,更不得弄虚作假。区委书记、区长到镇(街)调研,根据工作需要可以召开会议听取镇(街)党(工)委、政府(办事处)工作汇报;其他区领导到基层调研,可以听取关于分管工作的汇报,不召开全局性工作汇报会。各单位汇报工作要讲真话、报实情、说重点。区领导开展调研指导工作,既要讲成绩,也要讲问题,并及时向区委、区政府报告。区领导在调研活动中,涉及重大项目、资金、干部人事安排等具体事项时,要严格遵循相关规定和程序,自觉规范表态、决定行为。要切实用好调研成果,对区领导特别是区委、区政府主要领导调研中提出的工作要求,相关部门要强化跟踪落实,加大挂账督办力度,开展定期、不定期回访,及时反馈落实情况。 

  3.减少陪同人员。区领导下基层调研要轻车简从、减少陪同,提倡采用“不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待,直奔基层、直插现场”的“四不两直”工作法,深入基层,接触百姓,直面现场,了解实情,掌握第一手资料。区委书记、区长到基层调研,陪同的区直有关部门负责同志不超过3人,镇(街)陪同人员不超过2人;其他区领导到基层调研,陪同的区直有关部门负责同志不超过2人,镇(街)可安排1位同志陪同,无直接工作任务人员一律不到现场。 

  4.简化调研接待。区领导到镇(街)和企业调研不搞边界迎送,不张贴悬挂标语横幅,不铺设迎宾地毯,不摆放花草;不赠送各类纪念品或土特产。调研期间,严格控制随行车辆,尽可能安排集体乘车。原则上不安排就餐,确因特殊情况需要就餐,不得超标准接待,不上高档菜肴,不上烟酒,按规定缴纳伙食费。 

  二、关于精简会议活动 

  5.严格会议审批,减少会议数量。区委全会、区政府全会原则上每年召开不超过2次,区委常委会议、区政府常务会议原则上全年不超过24次;经批准由部门举办的全区性会议,原则上每年每系统不超过1次。其它会议,能不开的坚决不开,能合并的坚决合并,已发文部署的工作,原则上不再召开会议进行部署。全区性会议原则上不超过半天。经批准由各部门举办的全区性会议活动,按照“谁分管,谁参加”的原则执行。各部门组织的业务工作会议,按照“对口、对等”参会的原则执行。严格控制年终表彰及春节团拜会、联谊会等活动,严禁组织异地开会。 

  6.提高会议质量和效率。提倡召开有主题、想办法、解难题的专题会。严格控制参会人员,切实减少陪会现象。坚持开短会、讲短话,力戒空话、套话。严肃会风会纪,严格按会议通知要求参会,不准迟到、早退、无故缺席,因故不能参加会议的要提前请假,未经批准不允许安排他人代会。 

  7.严格会议经费的管理。严格会议费预算管理,厉行节约,反对铺张浪费。工作会议不摆放花草、不摆设水果、不制作背景板、不统一配发笔和笔记本,确需配发文件袋的,应选用一次性纸质文件袋或简易塑料文件袋,严禁配发公文包。严禁提高会议用餐、住宿标准,严禁套取会议资金。严禁将其他开支列入会议经费报销,严禁摊派或转嫁会议经费。会议场所应安排在内部会议场所或财政部门定点的会议场所。 

  三、关于文件简报 

  8.减少发文数量。统筹做好区委、区政府发文工作,对中央和省、市未明确要求发文的,一般不予发文。凡国家法律法规和党内法规已作出明确规定的,现行文件规定仍然适用的,上级文件已有明确具体政策措施的,通过媒体公开发布的文件,内容与已发文件雷同,或没有实质内容、可发可不发的,一般不再印发纸质文件。确需发文的,要按照一事一报原则向区委、区政府报批。属于部门职权范围内的工作,由部门行文,不得以区委、区政府或其办公室名义行文。除区委、区政府重大会议活动需由区委办、区政府办发布通知外,其他会议活动不得以区委办、区政府办名义发布通知。    

  9.减少各类简报。各镇(街)报送区委、区政府的简报原则上只保留1种,各部门原则上不保留简报。拟向市委、市政府和市直部门报送简报,或拟向区委、区政府报送简报的,应先向区委办公室、区政府办公室提出申请,按程序报批,核定简报文号、格式及报送范围。 

  10.提高文件质量。要严格按要求对文件、简报等资料的报送程序和格式进行规范,加强综合协调和审核把关,完善前置审核机制,做到优质高效。文件要突出政治性、思想性、针对性和可操作性,弘扬“短实新”的优良文风,做到简明实用,严格控制篇幅。部署某领域重要工作的文件稿一般不超过6000字,部署专项工作或具体任务的文件稿一般不超过4000字。属于区委区政府规范性或涉及公平竞争的文件,应当按规定程序由相关部门进行前置规范性审核或公平竞争审查。加快推进机关信息化建设,积极推广电子公文和二维条码应用,除有保密要求的文件外,应逐步实现文件和简报资料网络传输和网上办理,减少纸质文件和简报资料,降低运行成本,缩短流转时间,提高工作效率。 

  11.严格文稿发表。严格落实刊发区领导署名文章和个人出版著作请示制度。区领导代表区委、区人大、区政府、区政协发表讲话和文章,须报区委批准。 

  四、关于新闻报道 

  12.简化区领导出席会议活动新闻报道。根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道。区领导的新闻报道要精简务实,简化职务称谓,压缩数量、字数和时长。出席一般性会议和活动不作报道。区人大常委会党组会议、区政府党组会议、区政协党组会议,一般不作报道;确需报道的,视情况作文字报道。区委、区政府各类议事协调机构召开的会议,原则上不作报道;特殊情况需作报道的,须报区委批准。区领导接受境外媒体专访应事先报区委批准,不得在区内外或行业媒体、小报小刊、新媒体甚至境外媒体等刊发不符合有关规定的个人活动新闻报道。区领导考察调研活动新闻报道,要多反映群众关心的实质性内容,镜头和画面要多聚焦百姓,一般不配发照片和刊发侧记、特写、综述等。 

  13.加强新闻报道统筹协调。区领导新闻报道工作,由区委宣传部负责统筹协调和日常管理,并督促指导区级新闻宣传平台落实有关规定。涉及全区重大会议活动的新闻报道工作,区委宣传部商区委办公室等相关部门统筹安排。区领导不直接向新闻单位就报道字数、时长、版面、画面等提出要求,有关要求可按区委规定,由区委宣传部向新闻单位提出或由新闻单位根据实际情况自行确定。 

  五、关于节庆活动 

  14.严格控制节庆活动。未经批准,党政机关不得以公祭、历史文化、特色物产、单位成立、行政区划变更、工程奠基或者竣工等名义举办或者委派、指派其他单位举办各类节会、庆典活动。严禁使用财政性资金举办营业性文艺晚会。 

  15.严格控制区领导(包括离退休区领导)出席节庆活动。未经批准,区领导不得出席各类节庆活动,不得在活动中挂名任职、发贺信贺电、题词、剪彩等。区领导原则上不得出席与本职工作无关的节庆活动。 

  六、关于考察和培训活动 

  16.规范外出考察学习培训活动。区领导外出考察学习培训,要提前向区委报告,经区委书记审批同意后方可参加。单位集体外出考察学习活动,经分管领导同意后报区委区政府主要领导审批,并到区纪委监委备案方可执行。正科级单位党政一把手外出考察学习,必须报区委书记和区长审批同意。外出考察学习不得影响单位正常工作,单位党政领导不得同时外出(党政领导未分设的单位,党政正职与常务副职不得同时外出),人员由单位根据考察任务提出建议。严禁参加无隶属关系的各类组织举办的考察学习活动,严禁参加企业或下属单位出资的外出考察学习等活动,严禁借学习、培训、考察名义变相公款旅游或探亲探友。因公外出考察学习与参观调研,未经批准不得邀请与考察学习任务无关的上级或有关部门人员及其亲属随行,不得超过批准时间和批准经费,不得私自变更批准的考察学习与参观调研的线路。干部教育培训由区委组织部统一归口管理。 

  17.严格控制培训经费支出和报销。严禁在培训经费中列支公务接待费等与培训无关的任何费用,严禁借培训名义安排公款旅游;严禁借培训名义组织会餐或安排宴请;严禁使用培训费购置电脑、复印机、打印机、传真机等固定资产;严禁套取培训费设立“小金库”。报销培训费应提供培训通知、实际参训人员签到表、讲课费签收单以及培训机构出具的原始明细单据、电子结算单等凭证。不得向下级单位、企业或其他单位转嫁培训费用。 

  七、关于督查检查考核工作 

  18.做好统筹规范督查检查考核工作。对各类督查、督察、检查、巡查、考核、考评等进行全面清理,并及时制订全区性年度督查检查考核计划,报市委办备案。区直各部门年度督查检查考核计划分别报区委办、区政府办研究审核,由区委办统一报区委审批。经批准开展的督查检查考核活动要简化程序、减少环节、严格控制时间、规模和参加人员,不得随意增加内容,不得“搭车考核、越权考核”,不准参加被考核单位组织的高消费娱乐活动,不得接受被考核单位的吃请、礼品、礼金、有价证券等。 

  八、关于因公或因私临时出国(境) 

  19.严格规范出国(境)活动。原则上不安排区委书记、区长同期出国(境)。区领导因公出国(境),团组人员构成坚持少而精的原则,严禁拆分组团或组织“团外团”。执行省、市任务及其他特殊情况需要出访,另行报批。 

  20.严禁借故以公款名义出国(境)。不得以考察、学习、研讨、培训、招商、促销等名义,组织或参加没有明确公务目的和实质内容的公款出国(境),严禁集中安排赴热门国家和地区出访及以各种名义变相公款出国旅游。 

  21.严格因公出国(境)经费管理。严格遵守因公出国(境)经费预算、支出、使用、核算等财务制度,原则上不得对外赠送礼品,也不得接受超标准接待和高消费娱乐,不得接受礼金、贵重礼品、有价证券、支付凭证等,严格按规定乘坐飞机经济舱、轮船三等舱、高铁(动车)二等座、火车硬席或全列软席列车二等座等交通工具。出国签证费用、防疫费用等凭有效原始票据据实报销。各种报销凭证须用中文注明开支内容、日期、数量、金额等,并由经办人签字。不得报销与出访任务无关的开支。 

  22. 严格因私出国(境)管理。县处级干部的因私出国(境)证照的保管和审批按干部管理权限由市委组织部和市纪委按照相关文件进行管理审批及备案。科级干部因私出国(境)证照由区委组织部集中保管,科以下在编人员因私出国(境)证照由各单位人事部门或办公室集中保管。出国(境)证照应在回国后5天内按干部管理权限分别交规定的组织部门或单位集中保管,严禁出国(境)证照由本人私自留存。各级干部要严格按照相关程序办理审批手续:镇(街)及区直各部门主要负责人因私出国(境),由区级分管领导、区委组织部主要领导同意并签署意见后,报区委区政府主要领导审批;其他科级干部因私出国(境),由单位主要负责人、区级分管领导同意并签署意见后,报区委组织部审批;科以下在编人员因私出国(境),由所在单位主要负责人审批。县处级干部因私出国(境),必须报市委反腐败协调小组国际追逃追赃办公室备案;科级干部因私出国(境),必须报区委反腐败协调小组国际追逃追赃办公室备案;科以下在编人员因私出国(境),必须报所在单位纪(工)委或派驻纪检监察组备案。因私出国(境)前必须提出书面申请,提供身份证复印件、说明出国(境)目的地、事由、离境及在境外停留时间等,如未及时回程或出国(境)天数与审批天数不相符的,各单位应立即核实原因并在24小时内报告审批部门和纪检部门。 

  九、关于经费管理和使用 

  23.严格执行经费预算。严禁超预算或者无预算安排支出,严禁虚列支出、转移或者套取预算资金。严格控制国内差旅费、因公出国(境)费、公务接待费、会议费、培训费等支出。 

  24.严格经费使用和管理。严禁上下级之间、部门之间、单位之间、单位内部用公款送礼、宴请;严禁用公款购买、印制、邮寄、赠送贺年卡、明信片、年历等物品;严禁用公款购买赠送烟花爆竹、烟酒、花卉、食品等年货节礼(慰问困难群众职工除外)。不准以各种名义年终突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金和实物;不准违反规定印制、发售、购买和使用各种代币购物券(卡);不准借用各种名义组织和参与公款支付的高消费娱乐、健身活动。公务差旅费、公务接待费、运行费、会议费、培训费等经费支出,除按规定实行财政直接支付或者银行转账外,应当使用公务卡结算。 

  25.规范政府采购。政府采购应当依法完整编制采购预算,严格执行经费预算和资产配置标准,严格控制协议供货采购的数量和规模。不得超标准采购,不得超出办公需要采购服务,不得违反规定以任何方式和理由指定或者变相指定品牌、型号、产地,不得以协议供货拆分项目的方式规避公开招投标。 

  26.加强岗位津贴补贴管理。不得自行设立岗位津贴补贴、擅自扩大实施范围和提高标准;不得将已废止或宣布失效的文件作为依据申报岗位津贴补贴;一人只能享受除单位普遍享有的津贴之外的一项补助,对部分从事两种以上特殊岗位的人员,可按照“就高不就低”的原则,享受一项岗位津贴;兼职1个以上重点项目(工程)的人员,只能在一个重点项目建设管理机构领取补贴,不得多头领取,不得从项目单位领取薪酬及其他津补贴等任何报酬。 

  27.规范工作用餐标准。 在常驻地范围内,因执行公务确实无法回家或回单位食堂就餐的,经单位审批后,可在早餐20元、中餐40元、晚餐40元标准内凭据报销工作餐。工作日在单位连续加班4小时以上及休息日在单位连续加班4小时以上8小时以内的,可按不高于40元标准安排一餐工作餐,休息日在单位连续加班8小时以上的,可按每餐不高于40元标准安排两餐工作餐。符合上述工作餐安排条件的,原则上在单位食堂安排就餐,确实无法在食堂就餐的,可按上述标准凭据报销。 

  28.规范工会经费的管理和使用。严格工会经费支出范围和标准,国家规定的法定节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等。不准使用工会经费请客送礼、违规吃喝;不准违反工会经费使用规定,滥发奖金、津贴、补贴;不准使用工会经费从事高消费性娱乐和健身活动;不准单位行政利用工会账户,违规设立“小金库”;不准将工会账户并入单位行政账户,使工会经费开支失去控制;不准截留、挪用工会经费;不准用工会经费参与非法集资活动,或为非法集资活动提供经济担保、支付利息等;不准用工会经费报销与工会活动无关的费用;不准用工会经费报销其他违纪违规开支。 

  十、关于国内差旅审批 

  29.建立健全公务出差审批制度。加强出差审批管理,从严控制出差人数和天数,出差人员应当严格按规定标准开支差旅费,超支部分由个人自理。因公出差必须按标准交纳伙食费和住宿费,严禁不交、少交,严禁将应该自行承担的费用转嫁给接待单位或服务对象。严禁无实质内容、无明确公务目的的差旅活动,更不能借出差开会之名,行公款旅游之实。不得向下级单位、企业或其他单位转嫁差旅费用。 

  十一、关于公务接待 

  30.规范公务接待。公务接待一律从简,严格执行公务接待函告、审批等制度;严格按标准安排接待住宿用房和用餐,不上高档菜肴和用野生保护动物制作的菜肴,不上香烟和高档酒水;严格控制陪餐人员,接待对象在10人以内的,陪餐人数不超过3人,超过10人的,陪餐人数不超过接待总人数的三分之一;对规模较大、人数较多的一般性接待,原则上安排自助餐或工作餐,除外事和招商引资活动,公务接待均不上酒;严禁以任何名义进行各种高消费娱乐活动和赠送现金、有价证券或贵重礼品;严禁同城公务宴请,在干部交流、提拔、调整中,严禁用公款安排迎来送往性质的聚餐;严禁用公款报销或者支付应由个人负担的费用,区内公务活动,不得安排宴请、住宿等公务接待;确需安排工作餐的,原则上在单位食堂按单位工作人员用餐标准安排,确实无法在食堂就餐的,可按相关标准凭据报销,不得在单位食堂相互吃请或以商务接待为名宴请;不得接受下属或管理服务对象安排的宴请活动,不得在带有私人会所性质的隐蔽场所搞“一桌餐”;禁止在接待费中列支应当由接待对象承担的差旅、会议、培训等费用;禁止以举办会议、培训为名列支、转移、隐匿接待费开支;不得将接待费“化整为零”、长期挂账,不得以虚假名义报销或通过其他经费渠道冲抵、转嫁吃喝费用;禁止在非税收入中坐支接待费用;禁止借公务接待名义列支其他支出。国内公务接待必须严格控制用餐标准,即在职务级别对应的标准限额内安排,具体标准限额为:省部级200元/人·餐,厅局级160元/人·餐,其余人员140元/人·餐。同一批次接待人员,按用餐人员中最高职务级别对应的标准安排用餐。除按规定的陪餐人员之外,确因工作需要的工作人员,可以按照早餐20元、中餐40元、晚餐40元标准内的标准安排工作餐。 

  31.规范公职人员饮酒行为。严禁公务活动饮酒(含工作日和非工作日),外事接待和招商引资活动除外;严禁工作日中餐饮酒(含酒精类饮料);严禁酒后执行公务;严禁酗酒、赌酒、斗酒、强行劝酒、酒后滋事以及着工作制服在公共场所饮酒等有损党和国家机关工作人员形象的行为。 

  十二、关于公务用车 

  32. 严格公车配备。不得以特殊用途等理由变相超编制、超标准配备公务用车,不得以任何方式换用、借用、占用下属单位或者其他单位和个人的车辆,不得接受企事业单位和个人赠送的车辆。 

  33.加强公车管理。严格按照规定使用公务用车,严禁公车私用、私车公养,不得既领取公务交通补贴又违规使用公务用车。要推进公务用车标识化管理,除涉及国家安全、侦查办案和其他有保密要求的特殊工作用车外,公务用车应当统一标识。严格统一派车制度,严格公务用车使用时间、事由、地点等信息登记制度,严格执行指定地点停放制度,节假日除工作需要外应当封存停驶。实行公务用车保险、维修、加油政府集中采购和定点制度。执法执勤用车应当严格限制在一线执法执勤岗位,管理和后勤岗位以及下属事业单位一律不得配备。不得以任何理由违反用途使用或固定给个人使用执法执勤、机要通信等公务用车。 

  十三、关于办公用房 

  34.加强办公用房管理。严格按要求配备办公室,从严核定面积。不得以任何理由或借口超标准配备、使用办公用房。严禁虚假整改,不得以“只加桌子不加人”或临时隔断应付检查等弄虚作假方式搞整改。严格控制办公用房维修改造,严格履行审批程序,严禁豪华装修。 

  十四、关于婚丧喜庆 

  35.严禁利用婚丧嫁娶等事宜借机敛财。不准大操大办婚丧和其他喜庆事宜,婚礼宴请人数一般不得超过200人(20桌),婚嫁双方同城合办婚宴的,宴请人数不得超过300人(30桌)。葬礼应从严控制规模。除婚礼、葬礼外,其他喜庆事宜禁止以任何方式邀请和接受亲戚(直系亲属、三代以内旁系亲属及近姻亲)以外人员参加。不准收受或者变相收受任何单位和亲戚以外人员的礼金及贵重礼品。禁止由任何单位或者个人支付应由本人承担的操办费用。禁止动用执法执勤等特种车辆,不准违规动用公务用车。婚礼车队和殡葬车队规模不得超过8辆。不准给亲戚以外操办婚丧和其他喜庆事宜的党和国家工作人员送礼金及贵重礼品。处级干部、正科实职干部在操办婚礼10个工作日前向区纪委监委报备并承诺遵守相关纪律,其他科级干部和科以下在编人员在操办婚礼10个工作日前向本单位纪(工)委或派驻纪检监察组报告并承诺遵守相关纪律,并于事后10个工作日内报告遵守承诺情况。操办葬礼的,应于事后10个工作日内报告实际情况。区委、区人大、区政府、区政协主要负责人操办婚丧事宜,应向市纪委监委报告。 

  十五、关于工作作风建设 

  36.强化组织纪律观念。认真贯彻落实区委、区政府和上级决策部署,对区委、区政府和上级部门单位部署安排的重大事项、重点工作、重要批示要敢于担当、勇于负责,高质量、高标准按时完成,并及时反馈办结情况。严禁有令不行、有禁不止;严禁推诿扯皮,不作为、慢作为、乱作为。对服务对象要热情耐心,对职责范围内的事情实行首问负责制,认真积极办理;对职责范围外的事情说明原因,积极协助,不准态度冷漠、言行粗暴,不准“吃、拿、卡、要”。 

  37.强化重大事项请示报告制度。区领导,各镇(街)、区直机关各单位主要负责人出市、休假、请假,应书面报请区委、区政府主要领导同意,并报区委办、区政府办备案。区外副处级以上干部来区督促检查指导工作,各接待联系单位应及时向区委办、区政府办书面报告,并报告区党政主要领导和分管领导。各镇(街)和区直各职能部门应建立重大突发事件应急工作预案,一旦发生重大突发事件,应第一时间启动预案,逐级向分管区领导,区委、区政府主要领导报告,并及时向区委办、区政府办书面报告。除上述情况外的其他有关重要事项,均应按有关规定及时请示报告。 

  38.严守工作纪律。所有工作人员都要严格遵守上下班纪律,不准无故迟到、早退、旷工和上班期间出现空岗、串岗、离岗等行为;工作时间不准有上网玩游戏、炒股和证券投资、基金、购物、看影视剧、看小说、聊天发帖等与工作无关的行为;不准上班期间外出从事跑步、打球、游泳等健身活动;不准上班时间到休闲娱乐场所从事与工作无关的活动。严格遵守值班纪律。严格执行领导带班、专人值班,带班领导和值班人员不得脱岗、漏岗、离岗,不准迟到、早退,不准从事与值班无关的活动,确保通讯畅通。值班期间要认真履行职责,遇一般性问题要及时处置,处理不了的要及时向带班领导请示汇报,遇有重要紧急事项或重大突发事件,值班人员不准置之不理或随意处置,必须及时向带班领导请示汇报,不准迟报、漏报、瞒报。不准出现节假日无人值班、值班电话无人接听或值班时间擅离岗位等行为。 

  39.严禁以权谋私。严禁党员干部及配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人收送红包礼金,对送红包礼金的人要严肃批评,拒收不了的要及时上交组织并报告送礼人情况,不得以廉政账户当“挡箭牌”,不得“收多交少”;严禁领导干部及亲属违规参与企业经营性活动;严禁领导干部利用职权和职务上的影响,为亲属和身边工作人员谋求特殊照顾,搞权钱交易;严禁领导干部亲属和身边工作人员插手领导干部职权范围内的工作、插手人事安排;严禁党员干部和国家公职人员参与赌博活动。 

  40.落实联系群众工作制度。各级领导干部要带头改进工作作风,要同干部群众谈心、联村帮扶、结对帮扶、家访等,区党政主要领导和其他区领导要轮流到区人民来访接待中心值班接访。 

主办单位:衡阳市雁峰区人民政府

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